El trabajador de USPS advierte que es posible que no reciba correo a medida que los empleados salen

La entrega de correo regular es un servicio vital para los millones de nosotros confiando en el sistema postal para recibir artículos esenciales como recetas y facturas. Pero durante el año pasado, el u.S. El servicio postal (USPS) ha sido muy criticado por los problemas que involucran el correo faltante. Los clientes afirman que han sufrido problemas continuos con retrasos en la entrega e incluso cheques robados. Ahora, los trabajadores de la USPS advierten que un nuevo problema puede causar aún más problemas para los clientes. Siga leyendo para averiguar por qué es posible que no reciba su correo pronto.

Lea esto a continuación: USPS está haciendo estos nuevos cambios en su correo.

El servicio postal está implementando nuevas reglas para los trabajadores rurales.

Un desacuerdo duradero entre la Asociación Nacional de Carriers de Cartas Rurales (NRLCA) y el USPS sobre cómo se debe pagar a los trabajadores rurales ha resultado en el nuevo sistema de compensación evaluado por la ruta rural (RRECS).

Desde 2013, las dos agencias han estado trabajando juntas para alcanzar una resolución y desarrollar estas nuevas reglas. Los RREC reemplaza el antiguo proceso de evaluación manual, que sirve como un sistema en su mayoría automatizado que "basará la compensación en los datos de volumen recopilados durante un período de 12 meses", según el NRLCA. ae0fcc31ae342fd3a1346ebb1f342fcb

Según una línea de tiempo actualizada, la implementación oficial de RRECS ha comenzado este mes. El 1 de abril, los operadores recibieron formularios que resumen los datos que se utilizarán para determinar su evaluación de ruta y cómo se les pagará.

El primer período de pago bajo estas reglas comienza el 8 de abril, y los trabajadores rurales de la USPS deben esperar obtener su primer cheque de pago basado en RRECS el 28 de abril.

Algunos operadores dicen que su salario se está reduciendo significativamente como resultado.

Varios trabajadores de la USPS han llevado recientemente a las redes sociales para compartir cómo las nuevas reglas de RRECS están resultando en una reducción de salario significativa para ellos.

"Soy un trabajador postal. Tomé un recorte salarial del 25 por ciento hoy ", escribió un usuario de Reddit el 1 de abril. El transportista reveló que su salario está disminuyendo de $ 65,000 a $ 47,000, y que no son los únicos que reciben un éxito.

"Casi todos los operadores de mi oficina también están recibiendo un recorte salarial. En cualquier lugar del 5 al 30%. Absolutamente nadie obtuvo un aumento en el pago ", agregó el usuario.

Otros dicen que la implementación de RRECS está resultando en horas reducidas, lo que está afectando aún más el pago.

"Básicamente, me dijeron que [voy] de 6 días a la semana a 1-2 días a la semana", escribió otro usuario de Reddit el 1 de abril en una discusión sobre el nuevo sistema.

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Esto puede causar problemas para los clientes que reciben su correo.

En un video publicado en su cuenta de Tiktok, @kellman9, trabajador de USPS Kellman Kirkconnell Advertidos a los clientes sobre la situación.

"Nos acabamos de decir ... muchos de nosotros estamos perdiendo dinero con nuestro nuevo sistema de pago", dijo Kirkconnell en su Tiktok, por punto diario. "Estoy perdiendo alrededor de $ 12,000 por año, garantizado."(Aclaró que en realidad está perdiendo $ 10,250 en un video de seguimiento.)

Desde entonces, el video se ha eliminado, pero no antes de obtener casi 4 millones de visitas. Según Kirkconnell, los recortes salariales ya han empujado a algunos transportistas postales a abandonar su trabajo.

"Muchos de ustedes no recibirán correo hoy", dijo. "Hemos tenido algunas personas saliendo, y otras personas perdieron mucho más que yo."

El personal ha sido un problema importante para el USPS.

Cuando Mejor vida Contenido a la USPS sobre las nuevas reglas de RRECS, la agencia proporcionó una declaración sobre el cambio, pero no hizo comentarios sobre las preocupaciones de que podría afectar las entregas de correo de los clientes.

"El sistema de compensación para los transportistas de cartas rurales es un sistema salarial negociado a nivel nacional codificado en el acuerdo nacional de las partes. Las modificaciones actuales al sistema de compensación fueron el resultado de un procedimiento de arbitraje de intereses previo y ordenados por un árbitro de intereses ", dijo el USPS. "Las partes trabajaron conjuntamente durante años para implementar estas nuevas disposiciones y continuarán compartiendo datos e información durante todo el proceso de implementación."

Pero los problemas de personal ya han sido una preocupación para los clientes. En diciembre. 2022, el servicio postal culpó a una escasez de empleados disponibles como "el factor principal" para los retrasos en la entrega en varias partes de la U.S., incluyendo Kansas City.

"Desafortunadamente, la región de Kansas City, como muchas otras áreas del país, ha tenido problemas para contratar el número apropiado de personal" James Reedy, Un representante de relaciones gubernamentales para el USPS, escribió en una carta de respuesta a dos congresistas de Missouri que enviaron una queja sobre demoras postales en la región.