El trabajador de USPS dice que no recibe su correo gracias a este gran problema

Con cuestiones como estafas postales prominentes y robo de correo generalizado para lidiar, la U.S. El servicio postal (USPS) enfrenta algunos desafíos obvios. Administrador de correos Louis Dejoy ha estado encabezando una iniciativa importante para que la agencia vuelva a la estabilidad con la introducción de su plan de entrega para América (DFA) en 2021. Junto con la Ley de Reforma del Servicio Postal de que el Presidente Joe Biden Informado a la ley a principios de este año, hay un esfuerzo concertado para fortalecer el USPS y aliviar algunos de los problemas que afectan a los clientes. Pero a pesar de que ya se han realizado una serie de ajustes, el servicio postal todavía está luchando con la entrega de correo en este momento. Ahora, un trabajador de USPS advierte que algunas personas podrían no recibir su correo gracias a un gran problema de entrega. Siga leyendo para averiguar qué está viendo en las líneas de primera línea.

Lea esto siguiente: USPS está planeando este cambio de larga duración en su correo, a partir de enero. 22.

La entrega de correo no siempre es consistente.

El USPS es responsable de entregar correo seis días a la semana, pero eso no significa que no termine con un buzón vacío de vez en cuando. La agencia dijo que es normal que un hogar no tenga ningún correo para entregar, y también hay condiciones o eventos comunes que pueden evitar la entrega de su correo. Eso incluye que su buzón se bloquee, un perro en las instalaciones, condiciones peligrosas y desastres naturales.

Pero incluso fuera de estos problemas, muchos clientes de USPS han estado informando que faltan correo durante el último año. En medio de quejas en varias áreas de todo el país, el servicio postal ha negado la conciencia de los retrasos en la entrega en ciertos lugares al tiempo que reconoce "experimentar algunos retrasos" en otros. Ahora, uno de los trabajadores de la agencia está destacando un gran problema que podría estar contribuyendo al problema.

Un trabajador de USPS está planteando la alarma sobre un problema importante.

Un trabajador de servicio postal ha llevado a las redes sociales para advertir al público sobre un problema de correo importante. Lukas, un empleado de la USPS que se describe a sí mismo como un "trabajo de trabajo de cartero", publicó un OCT. 29 Video a su cuenta de Tiktok @lukasthegiant con el título "Necesitamos ayuda!"Según Lukas, los trabajadores de su oficina, incluidos a sí mismo, a menudo tienen que violar sus contratos sindicales trabajando horas extras debido a la falta de personal.

El empleado de USPS dijo que los contactos sindicales de su oficina de Missouri no autorizan a los empleados a trabajar más de 60 horas a la semana. La semana pasada, sin embargo, algunos de los empleados ya habían alcanzado las 60 horas para el miércoles, según Lukas. "Eso significa que el jueves y el viernes no tenían trabajadores", dijo, y señaló que su oficina comienza una nueva semana laboral todos los sábados. "Ahora, algunos de nosotros mismos incluidos, el correo no iba a salir si no vinimos. Entonces vinimos a trabajar, entregamos, y rompimos los contratos, algunos de nosotros, para tratar de que la gente su correo."

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Es posible que su correo no se entregue si la agencia no obtiene más trabajadores.

Su correo aún puede ser entregado si los trabajadores de USPS con poco personal eligen trabajar horas extras, pero Lukas advirtió que esta no es una solución sostenible. "Algunos de nosotros no podemos seguir haciendo eso porque estamos trabajando más de 70 horas, casi 80 horas a la semana", explicó. "No se puede tener un equilibrio entre el trabajo y la vida en ese."AE0FCC31AE342FD3A1346EBB1F342FCB

El trabajador de la USPS dijo que solo en su área, han bajado 12 rutas de entrega de correo en algunos casos debido a la escasez de personal. "Desafortunadamente, algunas personas no reciben el servicio que merecen, y es porque necesitamos mucha ayuda", dijo Lukas, instando a las personas a solicitar el trabajo para el USPS para el USPS. "Están contratando gente."

Este no parece ser un problema aislado para una sola región postal. La falta de personal está ocurriendo en muchas partes de la U.S., y ya ha tenido un efecto en los clientes. En julio, Newsy informó que la gran escasez de personal estaba causando retrasos en la entrega de USPS en múltiples estados, incluidos Montana, Kentucky, Ohio y Massachusetts. Un trabajador de Ohio hizo eco de sentimientos similares a Lukas al medio de comunicación en ese momento, diciendo: "Hemos estado luchando. Hemos tenido que sobrecargar a nuestros empleados."

Los empleados en otras áreas han informado de escasez de personal.

Stephen Doherty, Un especialista en comunicaciones estratégicas de la Región del Área Atlántica del Servicio Postal-Norteste, dijo al Kennebec Journal en agosto que la pandemia Covid todavía está afectando la fuerza laboral de la agencia. "Problemas temporales con la disponibilidad de los empleados debido a la pandemia Covid continúa forzando nuestros recursos disponibles y estamos contratando agresivamente para ocupar todos los puestos vacantes", dijo.

Doherty agregó: "Utilizamos todos los recursos disponibles para nosotros, incluida la autorización de horas extras, entregar correo más temprano y más tarde en el día o los domingos y, en casos extremos, tener postmasters, gerentes y supervisores entregando correo para garantizar que nuestros clientes obtengan el servicio que merecen."

Pero funcionarios sindicales como Mark Seitz, El Presidente del Capítulo 92 local de la Asociación Nacional de Cortadores de Cartas (NALC), también dice que esta no es una solución permanente para el problema de la falta de personal. "Lo único que lo arreglará es si tenemos más personas allí", dijo Seitz al Revista Kennebec.

Durante la convención 2022 de NALC, el presidente nacional del sindicato Fredric Rolando habló directamente a Doyjoy, advirtiendo que la escasez de personal ha llevado a las oficinas de correos a ir sin entrega y empleados que violan los límites de la hora de trabajo. "El servicio postal no puede tener éxito, Louis, a menos que resuelva sus problemas crónicos de personal", dijo Rolando. "Estos problemas ciertamente empeoraron por la pandemia y la condición del mercado laboral que resultó de la llamada gran renuncia, pero estos problemas son anteriores a la pandemia."